DIRECTEUR DE LA GESTION DES INFRASTRUCTURES ET DES RÉSEAUX INFORMATIQUES (h/f)

Rejoindre la Commune de Villeneuve-Saint-Georges, c'est participer activement à la modernisation du système d'information et contribuer à la qualité, à la sécurité et à la continuité des services numériques indispensables au fonctionnement de la collectivité.

Vous intégrerez un environnement dynamique, porteur d'enjeux forts en matière de transformation numérique, de sécurisation des infrastructures et d'accompagnement des services municipaux.

• Cadre d'emplois des ingénieurs ou techniciens territoriaux
• Poste à temps complet 
• Statutaire ou contractuel
  
  

Poste à pourvoir dès que possible.

VOS MISSIONS :

À ce titre, vous :

• Définissez et mettez en œuvre la stratégie d'évolution des infrastructures informatiques et des réseaux
• Pilotez l'exploitation, la maintenance et l'évolution des infrastructures serveurs, réseaux, télécommunications et systèmes
• Garantissez la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures numériques
• Supervisez l'administration des réseaux LAN/WAN, des accès distants, des équipements de sécurité et des interconnexions entre sites
• Pilotez les projets d'évolution et de modernisation des infrastructures, notamment dans le cadre de la transformation numérique de la collectivité
• Définissez et mettez en œuvre la politique de cyber sécurité, en lien avec les acteurs concernés
• Veillez à la mise en place des dispositifs de sauvegarde, de continuité et de reprise d'activité
• Assurez le suivi des incidents, des problèmes et des changements affectant les infrastructures
• Encadrez et accompagnez les équipes techniques relevant de votre périmètre
• Pilotez les prestataires et assurez le suivi des contrats, marchés et niveaux de service
• Participez à la préparation et au suivi budgétaire de la direction
• Assurez une veille technologique et réglementaire pour anticiper les évolutions des systèmes d'information

VOTRE PROFIL :

Issu(e) d'une formation supérieure en informatique, réseaux, systèmes ou cyber sécurité, vous disposez d'une expérience significative dans la gestion d'infrastructures informatiques et le pilotage de projets techniques. Vous maîtrisez notamment :

• Les architectures systèmes et réseaux
• Les environnements virtualisés et les infrastructures serveurs
• Les technologies de réseaux et de télécommunications
• Les solutions de sécurité des systèmes d'information
• Les dispositifs de sauvegarde, de supervision et de continuité d'activité
• La conduite de projets informatiques
• Le pilotage de prestataires et de contrats
• Le management d'équipes techniques

Une expérience au sein d'une collectivité territoriale ou d'un environnement public constitue un atout.

VOS QUALITÉS :

• Capacité à piloter des projets complexes
• Sens de l'organisation et des priorités
• Capacité à fédérer et à accompagner les équipes
• Aptitude à dialoguer avec des interlocuteurs techniques et non techniques
• Rigueur et sens du service public
• Capacité d'anticipation et force de proposition

CONDITIONS D'EXERCICE :

• Poste à temps complet, 37h30 par semaine
• Statutaire ou contractuel selon profil
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) selon la grille de la collectivité + prime annuelle + CET

VOS AVANTAGES :

• 25 jours de congés ainsi que 14 RTT (par année civile) et 2 jours hors période (selon la pose des congés)
• Adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS) : billetterie, voyages, spectacles, cinéma...
• Restaurant administratif avec une participation de l’employeur
• Participation employeur à une mutuelle conventionnée (prévoyance et santé)
• Activités sportives sur la pause méridienne les mardis, mercredis et vendredis (arts martiaux, pilates, yoga, renforcement musculaire et cardio)
• Remboursement à hauteur de 75 % de la carte Navigo
• Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine, selon le règlement de la collectivité

La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès.

CANDIDATURE :

• Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Madame le Maire, à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 Publié le 18 septembre 2026